第316章 期望（1 / 2）

可即使自己的想法如此糟糕，江浙也没有第一时间否定自己。

就连刚才提出跟自己意见完全不同的叶方也是一样，说出了他的想法后还不忘带上自己，还说是奖惩并行更好！

杨珊心里很清楚叶方在这是担心自己下不来台，所以才会这样说，给自己保留一些面子。

杨珊弱弱的说道，“江先生，刚才我的想法很不成熟，没有考虑到公司层面，这样做显然是不利于公司的，就当我没有说过好了。”

杨珊此时显得很心虚，完全是一副没有底气的样子。

可是出乎杨珊意料的是，江浙却摆摆手对她说道。

“怎么能当成没说过，我觉得你说的很好。”

“老叶的出发点是从公司出发，也是站在经营者的角度来考虑问题。”

“这是无可厚非的，因为他身在其位就要谋其事！”

“如果他不这样说我才会失望，更不敢把公司交到他手上去管理。”

“但是，你身为售楼部的经理需要跟售楼员朝夕相处，你如果只是一味去压制他们一定是不得人心。”

“你就会被员工架空，你不是叶方，一旦被架空你的工作就完全无法开展。”

“难道你要做一个光杆司令，自己亲自上阵吗？”

“就算你有这个能力，也不能保证可以兼顾所有的客户，所以你必须要从员工出发。”

“你刚才提出的想法其实很让我惊讶，我都没想到你会想到用奖励来代替惩罚。”

“你说担心会损伤到公司利益给公司增加成本，这些你都不用担心，这些事情也不是你要考虑的，你只要做好你的本职工作就好。”

“剩下的问题会有老叶帮你处理，你就带着你的这些手下一直往前冲！”

江浙的一席话让杨珊和叶方两人都惊呆了，没想到江浙的想法竟然是这样，完全不是两人之前所想的那样。

不过叶方并没有感觉自己被打脸，反倒是觉得江浙说的很对。

他刚刚确实是站在经营者的角度考虑，所以想到的方法也是对公司好的。

但是，很显然杨珊提出的观点才是从根本上解决这个问题的办法。

叶方也不是一个老古板，他立马看向杨珊说道。

“杨经理，江先生说的很对，你的想法更加适合售楼部。”

“只有员工更有冲劲，业绩才能做的更好。”

“我虽然提出有奖励，但是前面有惩罚会让员工感觉到受到了压迫。”

“即使后面有奖励也没有直接给奖励来的有动力，很明显是你的方案更加有效。”

听到叶方也主动承认自己的想法更好，杨珊有些惶恐的赶紧说道。

“叶总不要这样说，我的考虑还很不成熟，多谢你和江先生对我的包容。”

杨珊能听出叶方并不是迎合江浙才承认自己，她能看出叶方眼中的肯定的目光。

但是她更多的是感受到了两人对自己的认可，心里有些感动。